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对于举办管理学院2016年青年教师讲课比赛的通知

文章来源: 作者:石磊 审核: 发布时间:2016年10月25日 点击数: 字号:【

各位老师:

为了提高我院青年教师的教学技能和教学水平,全面提高教育教学质量,打造一流的青年教师队伍,学院决定举行2016年度青年教师讲课比赛。现将具体事项通知如下:

一、比赛宗旨

增强青年教师教育教学专业素养,激励和引导青年教师积极投身教学工作,认真研讨教学规律和教学方法,规范教育教学,深化教学改革,促进教师间的相互交流和学习,提高教学能力和水平,,重视教学技能创新,进一步树立现代教育理念,推进现代教育技术在教学中的应用,以赛促教,示范引领,评比交流,促进教师教学发展。

二、比赛时间

比赛分各教学单位初赛和学校决赛两个阶段进行。

1.管理学院初赛安排在2016年12月03日,学院40岁以下(1978年8月31日以后出生)的青年教师必须全部参加, 已获得学校教学竞赛三等奖(含)以上的教师可不参加比赛。

2.根据学校规定,各教学单位按照分配名额推荐优秀教师参加学校决赛,已经报名参赛的教师不允许中途退赛,若因客观原因不能参赛的,需教学单位出具公函。学校决赛在2017年12月份进行。比赛具体安排另行通知。

叁、比赛内容

1.说课及教案(每人5分钟)。

2.教学演示(每人10分钟)。包括教学内容、教学组织、教学语言与教态、多媒体及板书、政治思想性等五个方面。

3.回答问题(每人5分钟),要求选手现场回答评委提出的问题。

具体要求参照讲课比赛规则。

四、参赛人员要求

学院40岁以下(1978年8月31日后出生)的任课教师(含实验课)。

五、竞赛办法及奖励

1.评委5名,对选手的教案、教学演示、问题回答等进行评审,综合评定选手最终成绩。

2.学院比赛设每组一等奖1名,二等奖1名,叁等奖1名,颁发荣誉证书。

3.学院从获奖者中推荐2名选手参加学校教学讲课大赛。

4.教师比赛获奖情况作为教师教学水平评定的重要依据之一;获得学校一等奖、省级比赛二等奖以上、国家级比赛叁等奖以上者,在综合考虑其他因素的基础上,直接授予隆基新秀或骨干奖;各单位比赛组织实施情况(党政领导参与情况、青年教师参与度、比赛规范性等)、当年学校比赛获奖情况等作为优秀组织奖评选和教学单位教学考评的重要依据。

六、报名要求

请符合本次讲课比赛条件的各位老师于11月1日前将电子版讲课讲义、授课辫辫迟发至尘测飞补苍驳蔼濒锄耻.别诲耻.肠苍

 

   本科教学办公室

2016年10月25日